Descrição da Vaga
Coordenador (a) de Recursos Humanos 1SO4XF
Descrição da Vaga:
Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Recursos Humanos com perfil generalista, visão estratégica e sólida experiência em gestão de pessoas. Este(a) profissional será responsável por liderar a equipe de RH, assegurar o cumprimento dos processos da área e contribuir diretamente para o desenvolvimento organizacional, por meio da análise e acompanhamento de indicadores (KPIs), iniciativas de DHO e boas práticas de gestão de pessoas.
Principais Responsabilidades:
Liderar e desenvolver a equipe de Recursos Humanos;
Garantir a aplicação e o cumprimento dos processos e políticas internas de RH;
Atuar de forma generalista, com interface em todos os subsistemas (R&S, T&D, DHO, Clima, Cultura);
Desenvolver, acompanhar e analisar KPIs da área, propondo melhorias e ações corretivas;
Apoiar a liderança em ações de desenvolvimento e gestão de talentos;
Participar ativamente de projetos estratégicos e iniciativas de transformação organizacional.
Requisitos:
Ensino superior completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas;
Pós-graduação será considerada um diferencial;
Sólida experiência em cargos de coordenação de RH generalista;
Conhecimento em gestão por indicadores (KPIs) e elaboração de relatórios gerenciais;
Habilidade para liderar equipes, atuar com foco em resultados e promover um ambiente colaborativo;
Visão analítica, senso de urgência e comprometimento com a excelência nos processos.